Frsluflokkur: Mannrttindi

Mn reynsla af rrum Reykjarvkurborgar

Upprunalega birt
http://www.rbhmmx.info/index.php/14-rettindi-fatladhra/8-min-reynsla

Mn reynsla af rrum Reykjavkurborgar
Tuesday, 03 January 2012 21:37
framhaldi af svari Velferarsvis Reykjavkurborgar essari frtt varandi Albert Jensen.

http://www.pressan.is/Frettir/LesaFrett/attraedur-i-hjolastol-sveltir-sig-til-ad-motmaela-skertri-thjonustu---laeknir-segir-albert-urkula-vonar

Fyrst verur kri lesandi a vita a g er lamaur hndum og ftum me C5 mnuskaa.

Flagsjnusta Reykjavkur kva ri 2010 a bja upp svokallaa einstaklingsbundna jnustusamninga. egar einstaklingur tekur svona samning fr hann fjrmagni fyrir jnustunni/astoinni sem hann rtt og rur sjlfur hvar, hvenr og hvernig astoin er samt v a stjrna hver veitir hana.

etta hljmar vel ar til fari er betur saumana samningnum og vinnulagi flagsjnustunnar.

Fyrir ri san fkk g svona samning fyrir hluta af eirri asto sem g nota. stan fyrir v a g vildi aeins f einstaklingsbundinn jnustusamning fyrir hluta af eirri asto sem g arf a halda var a mr baust samningur sem hefi tt minni jnusta heildina en g hafi fyrir og var raunhfur mia vi mitt daglegt lf. g s kvei tkifri a hluti astoarinnar vri undir minni stjrn me v a hafa alla vega meiri stjrn rifum, liveislu og matarinnkaupum.

g var binn a f ng af miklum starfsmannaskiptum, tillitsleysi, skilvirkni og a a aldrei var haft samr vi mig. samningnum sem mr baust var gert r fyrir liveislu (30 tmum), barfer (4 tmum) og heimilisrifum (14 tmum) mnui. g ri fyrirtki til a sj um a astoa mig og g er virkilega ngur me asto sem au veita v au eru mjg sveigjanleg og hafa mjg gott starfsflk.

En tt fyrir ngju mna me a hafa meiri stjrn kveinni asto neyist g til a segja samningnum upp og fara aftur inn kerfi sem m fra rk fyrir a s raun drara fyrir samflagi og g er ngur me. stur fyrir ngju minni hefbundinni jnustu eru m.a.essi atrii: Ef a koma upp veikindi hj starfsflki kemur oft enginn stainn, ef g arf a breyta tma er a mjg erfitt ea mgulegt, g f ekki a ra hvaa flk kemur til mn, ef rif bera upp frdegi falla au niur og margt anna essa tt.

stan fyrir v a g neyist til a segja samningnum upp er s a g hef treka bent og gefi rk fyrir v a fjrhin sem g f er allt of lg en g f bara au svr a au megi ekki hkka fjrhina.

Launataxtinn sem mia er vi er rtt undir 1.200 kr pls orlof 10,17% og launatengd gjld 23,67% og gerir samtals um 1.600 kr fyrir hvern tma dagvinnu mean einkafyrirtkin eru a taka kringum 3.000 kr tmann. etta ir raun a g f mun frri tma en samningurinn gerir r fyrir

a sem vantar arna inn er meal annars eftirfarandi:

Launataxti er of lgur, hann miast t.d. vi starfsryggi sem ekki er boi hj einkafyrirtki.

Ekki var gert r fyrir uppbtum og eingreislum sem starfsmenn borgarinnar f.

a vantar a gera r fyrir veikindum.

Ekki er gert r fyrir nmskeium og jlfun sem borgarstarfsmenn f.

a vantar algerlega umsslugjald, a kostar a standa launaskilum, treikningum, afleysingum, rningum, auglsingum og ru sem atvinnurekandi arf a gera.

Tmarnir eru reiknair sem tmar til notenda en ekki raunverulegir tmar, a er t.d. ekki gert r fyrir kaffitmum og psum fyrir starfsflk.

Einnig hefur mr veri neita um fleiri tma rtt fyrir a g gefi fullngjandi rk fyrir aukningu. Dmi um a er a mr er thluta einum klukkutma viku fyrir matarinnkaup.

g hef sem sagt einn klukkutma" ea 1600 kr til a:

Taka mti starfsmanni fara yfir hva vantar, kla mig, fara blinn, keyra b(ir), versla (fyrir heila viku), borga, fara blinn, keyra heim, kla mig r og ganga fr innkaupunum.

Nna um ramtin egar g fkk enn einu sinni a vita a a mtti ekki bta samninginn neitt gat g ekki haldi fram og var a segja honum upp. Mr var tilkynnt a a vri ekki sjlfsagt a g fengi strax liveislu egar g fri aftur fyrra kerfi, flk vri a ba jafnvel heilt r vegna ess a a m ekki ra ntt flk. etta hljmar fyrir mr eins og nokkurs konar htun um a g veri a stta mig vi stuna eins og hn er dag v annars gti hn ori verri.

Mn reynsla af asto fr Reykjavkurborg sem g stjrna ekki sjlfur er eftirfarandi:

Biin eftir asto er oft lng og g get lti gert mean. g b oft hlftma, klukkutma jafnvel tvo tma til a f asto vi allt fr einfldustu hlutum eins og a f mr mat ea drykk, til astoar vi hugml mn eins og plnturkt og msa handavinnu. Allir sem ekkja mig vita a g elska a finna upp ea skapa eitthva og g get a vel ef g f ga asto.

Iulega egar komi er til mn er stugur friur vegna vinnusma starfsflks sem arf a sinna mrgum einu. Starfsflk er lka misviljugt og/ea hft til a astoa mig. Eins er miki stress og tt mann a vera snggur og oft hlaupi fr matseldinni og rum verkum miju kafi.

Inn heimili mitt koma reglulega um 30 manns fr borginni. g er alltaf a reyna a kenna hvernig g vil hafa mitt heimilishald og hvernig g vil a gengi s um og fr, til dmis eru teflon pnnur skemmdar, spum sa, gengi fr hlutum vitlausa stai ofl. etta gerist t.d. egar starfsflk nr ekki ea nennir ekki vegna lags a lra mig og g treysti vart a a flk kunni mig. Svona litlir hlutir geta einmitt skipt miklu mli egar maur hefur svo litla stjrn yfir snu eigin lfi.

Er etta rttltt?

Er a von a flk s fari a svelta sig til daua?

g er a vera rtugur essu ri og hugsa me hryllingi til ess a vera kgaur nstu 50 rin ef g n sama aldri og Albert Jensen ngranni minn sem tlar a svelta sig til daua vegna skyldra astna. a er bara ekki enn bi a brjta mig eins miki niur.


Um bloggi

Rúnar B

Höfundur

Rúnar B
Rúnar B
Okt. 2017
S M M F F L
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31        

Njustu myndir

  • ...swed1
  • ...gatnamot

Heimsknir

Flettingar

  • dag (23.10.): 0
  • Sl. slarhring: 0
  • Sl. viku: 0
  • Fr upphafi: 4

Anna

  • Innlit dag: 0
  • Innlit sl. viku: 0
  • Gestir dag: 0
  • IP-tlur dag: 0

Uppfrt 3 mn. fresti.
Skringar

Innskrning

Ath. Vinsamlegast kveiki Javascript til a hefja innskrningu.

Hafu samband